广州和悦社会工作服务中心招聘 截止7月30日

广州市和悦社会工作服务中心诚聘

招聘截止日期：2015年7月30日

 招聘需求

关于我们

广州市和悦社会工作服务中心，自2011年9月正式成立至今，坚持以专注服务领域为导向，建立了“企业/心理社工服务+家庭社区综合服务+行业本土化研究”三级并行机构模式。先后成立了番禺和悦、顺德和悦、高明和悦等6家机构，现有在职工作人员120余名。机构服务遍及广州、佛山、从化、高明等地区。现因机构业务发展需要，诚邀各类优秀人才加入我们的大家庭！ 

“和悦”的服务理念是“尊重、专业、成长、坚持”

“和悦”的使命是“ 立足社区，服务社群，提供优质及创新的家庭和企业社会服务 ”

“和悦”的愿景是“专业服务，致力研究，引领创新，成为国内优质服务的领导者”

（更多招聘信息，请留意http://www.hy100.org/recruitment.asp ）

机构官网：http://www.hy100.org/

福利待遇

1、本机构依据国家相关规定购买六险一金，另外为体现对员工的关怀，还为员工购买团体意外保险和公众责任险；

2、本机构福利待遇丰富：除了有绩效奖金，工龄工资之外，还有定期健康检查、年度户外团建活动、带薪年假、节假日补贴、生日福利、高温补贴、边远地区补贴等等；

3、机构提供的员工福利还包括：

A、为使员工得到更好的成长，机构专门成立《和悦培训基金》，为符合条件的员工提供培训资助，鼓励员工参加外出及本地各类专业培训。

B、常年聘请香港资深社工机构的督导支援及本土经验丰富专业督导人员，对员工进行专业性、技术性的工作指导；

C、机构定期对员工进行内部培训，并提供培养优秀内训讲师的培训计划。

岗位职责和要求

区域行政主任（工作地点：高明，可申请住宿）

工作内容及职责：

1、贯彻执行总部人力资源各项管理制度、规范和流程；

2、全面负责所负责区域的各项人力资源及行政工作(绩效、员工关系和员工发展等)的组织及落实；

3、负责所属区域新员工培训、其它培训及督导工作的开展；

4、组织召开区域性会议，策划、组织区域性重大活动；

5、协助各中心完成中期和末期评估工作，保证较好的评估结果。

任职资格；

1、人力资源管理、行政管理、工商管理相关专业全日制专科以上学历；

2、有至少三年以上人事或行政工作经验，有民非企或志愿服务机构管理经验者尤佳；

3、熟悉企业行政管理和服务业务，对社工行业的行政管理感兴趣；

4、具有较强的语言及文字表达能力、人际交往能力及解决问题的能力。

 中心主任(工作地点：高明/顺德，可申请住宿)

工作内容及职责：

1、配合总干事做好机构社会工作服务项目的推进和运作，跟踪、分析并及时汇报项目运作的具体情况；

2、团队管理：带领团队，保质保量的实施项目点的服务内容；

3、项目创新：根据项目点自身的情况，寻求突破，策划并组织开展创新性服务；

4、组织机构开展公益活动、社区活动的策划、组织、宣传等工作，宣扬机构服务理念。

任职资格；

1、管理学、社会工作、社会学、心理学、教育学等相关专业本科以上学历，持有社工师证书或心理咨询师证书，或其他管理职称证书者优先考虑。

2、具备独立完成项目策划书和招标文件撰写、修改及评阅的能力，有团队精神和协作能力、善于沟通；

3、有3年以上项目管理经验或社工工作管理者经验，有项目开发和运作经验。

 服务主管（工作地点：番禺）

工作内容及职责：

1、 在中心年度计划的指引下，负责拟定并执行本服务领域年度、季度、月度工作计划，确保本领域的工作计划完成；

2、 统筹所在领域服务计划的具体开展，并与中心主任做好人财物的协调工作，确保所在服务领域的各项工作按照既定计划稳步推进；

3、 负责服务领域社工的日常文书审核与专业服务的督导工作；

4、 协助机构开发新项目，开展、策划一些与社区服务整体发展有关的创新计划。

任职资格：

1、社会工作专业、社会学、社区管理与服务或心理学等相关专业本科及以上学历，综合素质良好；

2、具有助理社工师证或中级社工师证；

3、熟悉社区工作，能独立开展个案工作、小组工作及社区工作，为不同类型服务对象提供专业的服务。

 心理咨询师（工作地点：番禺、从化）

招聘人数：多名

一、职位描述：

1. 负责中心个案心理咨询工作；

2. 中心EAP项目心理咨询及团体辅导、培训；

3. 按时参加及开展中心的公益心理沙龙。

4、参与一线社工工作。

二、任职资格：

1. 获得劳动部国家职业资格心理咨询职业资格证书二级或三级，或者卫生部心理治疗师职业资格；

2. 有扎实的心理咨询与治疗学理论基础，能开展心理沙龙或心理咨询培训课程开发。

3. 2年以上工作经验，能够熟练运用心理咨询与心理治疗技术，制定个体心理咨询方案，擅长治疗某一领域的问题；

4. 心理学本科及以上学历，或曾参加连续系统心理咨询训练优先考虑。

 人事专员（工作地点：广州）

工作内容及职责

1、负责全体员工的人事档案管理工作。

2、负责新进员工试用期的跟踪考核，晋升提薪及转正劳动合同的签订并建立相应档案资料管理。

3、负责员工绩效考核资料的定期统计汇总，并对绩效考核的方式方法提出意见和修改建议。

4、负责员工薪酬发放的异常处理和薪酬政策的跟踪调查，提供相应的报表和资料。

5、负责员工培训方案，技能测评的督导与跟进。

6、负责草拟，解释机构的福利保险制度，组织办理社保增减人员手续，理赔事务。 

7、负责机构招聘工作的开展及招聘方案的实施。

任职资格

教育背景: 人力资源管理或管理类专科以上学历

经验: 3年以上人事管理工作经验

基本要求：

1、具有良好的道德品质，具备人力资源相关知识和技能。

2、性格外向，亲和力强。

3、熟练操作电脑及各种办公设备。

 会计（工作地点：广州）

岗位职责：

1、申请票据，购买发票，准备和报送会计报表，协助办理税务报表的申报；

2、现金及银行收付处理，制作记帐凭证，银行对帐，单据审核，开具与保管发票；

3、协助完成财务文件的准备、归档和保管；

4、固定资产和低值易耗品的登记和管理；

5、负责与银行、税务等部门的对外联络；

6、协助主管完成其他日常事务性工作。

任职资格：

1、财务，会计，经济等相关专业大专以上学历，具有会计任职资格；

2、具有扎实的会计基础知识和三到五年以上财会工作经验，并具备一定的英语读写能力；

3、熟悉现金管理和银行结算，熟悉用友或其他财务软件的操作；

4、具有较强的独立学习和工作的能力，工作踏实，认真细心，积极主动；

5、具有较强的沟通、理解和分析能力；

6、具有民非企公益组织帐务工作经历者优先。

 行政助理（工作地点：番禺）

工作内容及职责

1、负责办公室接待工作，协助办公室完成卫生管理工作；

2、负责机构与中心间的行政事务对接工作；

3、负责公告发文的撰写、发布、管理及记录，以及控制文件传送的流程；

4、负责购买物资、做好资产登记及物品保管、使用记录；

5、协调对外联系的沟通、接洽和追踪；

6、部门主管安排的其他工作。

任职资格

教育背景: 行政管理或相关专业大专以上学历。

培训经历: 受过管理学、公共关系、文书写作、档案管理、财务会计基本知识等方面的培训。

经验: 2年以上行政管理工作经验。

技能技巧:具有较强的时间管理能力；优秀的外联和公关能力，具备解决突发事件能力；熟练使用办公软件；熟练使用操作办公自动化设备。

态度：工作细致认真，谨慎细心，责任心强；具有很强的人际沟通、协调能力，团队意识强。

 一线社工（工作地点：番禺、从化）

工作内容及职责：

1、对开展个案、小组、团体专业辅导及组织策划外展活动有个人独到见解；

2、负责收集、整理、分析，跟踪记录服务对象的相关资料，向所在中心和机构提供服务建议；

3、参与机构公益活动、社区活动的策划、组织、宣传等工作，宣扬机构服务理念。

任职资格：

1、专业要求(符合其中一点即可)

（1）社会工作/社会学/心理学专业/社区管理与服务学历，综合素质良好；

(2)医学/法学/管理学专业大专及以上学历，有志加入社工工作服务行列；

2、热爱社会工作行业，具有高度的社会责任感、有一定的文字写作水平；

3、1-2年社会工作、社会学，社区管理与服务，专业服务经验。持社工师证优先录取，经验稍逊者可面试社工助理。

 社工实习生（工作地点：顺德、高明等，可申请住宿）

工作内容及职责：

1、协助各领域社工开展专业服务，能积极主动化解人际冲突；

2、具有写作、沟通、策划、文艺、电脑设计、摄影摄像等方面能力优先；

任职资格

1、社会工作、社会学、心理学等相关专业在校生（专科以上）；

2、了解社会工作，愿意从事社会工作一线服务；

3、掌握基本的社会工作理论及实务技巧或心理学理论。

实习待遇

1、实习期间给予适当的餐费及交通补贴；

2、签订实习协议，提供实习证明；

3、实习期间表现优秀者，若双方合适，可在实习期结束后建立正式劳动关系。

联系我们

有意者请将个人简历（附小一寸近照，文件和邮件名称请命名为：应聘职位+姓名）发至电子邮箱:heyueshegonghr@126.com。个人简历请务必以附件形式提交，合适者将在一周内约见。申请人所提供的资料将予以保密，并只作招聘有关职位用途，将于收到两个月内销毁。欢迎有志于社会服务的朋友们随时联系。

联系电话：020-87395504

联系人：冯姑娘

总部地址：广州市荔湾区环市西路68号711（广州市社会组织培育基地）

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责任编辑：段冬蕾

文章来源：http://family.swchina.org/job/2015/0610/22364.shtml